Servicios
Gestión de Conflictos
Win-Win-Win
La gestión de conflictos basada en el
Win-Win-Win conlleva cuidar nuestros intereses, a la vez que cuido los intereses de las demás personas o entidades implicadas y, al mismo tiempo, tener presente los del entorno-contexto general que nos vincula.
Sencillo de decir, complicado de realizar.
Todo un reto para lograr una gestión adaptativa y constructiva de los conflictos.
De este modo, es posible vivir los conflictos como una oportunidad de mejora y aprendizaje.
- MAPA DEL CONFLICTO
Y CONFLICTÓMETRO - ANÁLISIS, ENFOQUE
Y FUTURO DESEADO - NEGOCIACIÓN
COLABORATIVA - DERECHO COLABORATIVO
EN EMPRESA